Cutureel management

Wanneer ik mensen vraag of ze ervaringen of problemen hebben met het werken van mensen uit andere culturen, antwoorden ze altijd negatief. Maar wanneer ik doorvraag over bepaalde 'symptomen' van culturen, dan realiseren ze ineens dat er inderdaad een verschil is in het gedrag van mensen uit verschillende landen. Alleen hebben ze hier ondertussen al rekening mee gehouden. Al snel nadat je bent gaan werken in een multiculturele omgeving zie je de verschillen niet meer, of je ziet ze als persoonlijke verschillen met de mensen waarmee je werkt.

Het introduceren van interculturele begripsvorming vergt een goed programma. Vanuit een wereldwijd vermaard netwerk , Hofstede Insights, kan ik hierbij kan ik helpen, van start tot eind. Voor het geven van een presentatie hierover kan contact met mij worden opegnomen.